Công ty CP Tập đoàn Hoa Sen - Chi nhánh Quảng Ninh tuyển dụng 2017

Công ty CP Tập đoàn Hoa Sen - Chi nhánh Quảng Ninh tuyển dụng 2017

 23:20 21/09/2017

Công ty Cổ phần Tập đoàn Hoa Sen là một doanh nghiệp chuyên sản xuất và kinh doanh Tôn - Thép - Ống thép - Ống nhựa, với gần 300 chi nhánh trải dài trên cả nước.
Hiện tại do nhu cầu mở rộng sản xuất kinh doanh, Tập đoàn Hoa Sen đang cân tuyển dụng một số lượng lớn nhân sự cho các vị trí sau:

Công ty TNHH Đầu tư Hoàng Anh thông báo tuyển dụng

Công ty TNHH Đầu tư Hoàng Anh thông báo tuyển dụng

 16:15 12/08/2017

Nhằm đáp ứng nhu cầu mở rộng quy mô và phát triển bền vững. Công ty TNHH Đầu tư Hoàng Anh thông báo tuyển dụng nhân sự năm 2017 với các nội dung như sau:

“Ngày hội việc làm và kết nối doanh nghiệp năm 2017” thành công tốt đẹp.

“Ngày hội việc làm và kết nối doanh nghiệp năm 2017” thành công tốt đẹp.

 04:54 21/04/2017

Ngày 21/4/2017 , Trường Đại học Công nghiệp Quảng Ninh đã tổ chức “Ngày hội việc làm và kết nối doanh nghiệp” năm 2017. Ngày hội việc làm năm nay được tổ chức công phu và quy mô hơn, với 30 gian hàng tuyển dụng, với 1015 chỉ tiêu tuyển dụng bậc đại học/cao đẳng, nhiều công ty lớn cũng góp mặt trong ngày hội, mang tới những cơ hội nghề nghiệp quý giá cho các bạn sinh viên. Có thể kể đến các công ty như: Công ty than Thống nhất, Công ty than Quang Hanh, Công ty than Nam Mẫu, Công ty than Vàng Danh, ngân hàng Vietcombank, Công ty Viettel, công ty VNPT Vinaphone, Tập đoàn Texhong, tập đoàn Hòa Phát… cùng nhiều công ty khác trong lĩnh vực điện, tự động hóa, khai thác mỏ, gian hàng tuyển dụng kĩ sư làm việc tại Nhật Bản...

Vận dụng lý thuyết tháp nhu cầu của Maslow trong quản trị nguồn nhân lực

Vận dụng lý thuyết tháp nhu cầu của Maslow trong quản trị nguồn nhân lực

 22:03 16/03/2016

Nguồn nhân lực của doanh nghiệp là nguồn tài nguyên vô giá. Doanh nghiệp cần tạo dựng cho mình một nguồn nhân lực đáp ứng tốt mục tiêu của doanh nghiệp. Sau đó doanh nghiệp phải biết cách khai thác và sử dụng thì nguồn nhân lực này sẽ mang lại một giá trị thặng dư rất lớn. Tuy nhiên, cách tạo lập, khai thác và sử dụng hiệu quả nguồn nhân lực thì lại rất khó khăn và phức tạp. Một trong những công cụ mà các nhà quản trị nhân sự có thể vận dụng để tạo lập, khai thác và sử dụng hiệu quả nguồn nhân lực của mình là tháp nhu cầu Maslow.

Hỗ trợ trực tuyến
Bạn đã không sử dụng Site, Bấm vào đây để duy trì trạng thái đăng nhập. Thời gian chờ: 60 giây